Самый большой банкрот в этом мире — человек, утративший свой жизненный энтузиазм. — Мэтью Арнолд — поэт и культуролог

Самомотивация

О мотивации сказано так много, что, кажется, уже нечего добавить. Однако люди все также продолжают искать пути и способы самомотивации, что говорит о глубине данной проблематики.

Очень долгое время мотивация рассматривалась как внешнее воздействие, так для улучшения работы сотрудника предлагалось материальное (премии, зарплаты, бонусы) и нематериальное (дипломы, благодарности, организации праздников и прочее) вознаграждения. Но все больше организаций понимаю, что на определенном этапе, как бы много они не предлагали персоналу, без внутреннего стимула люди перестают работать. В последнее время актуальной стала и тенденция обращения самих служащих разного уровня в поисках самомотивации, так как на работе все устраивает, а работать не хочется. В связи с этим появился термин «профессионального выгорания», за которым в первую очередь скрывается потеря внутренне мотивации сотрудника.

Что делать если ничего не хочется делать? Вопрос отнюдь не риторический. В первую очередь, необходимо двигаться, именно движение позволяет не опускать руки и быть более активным. Под движением подразумевается как обычная физическая нагрузка, так и деловая активность, то есть когда ничего не хочется делать, и это не связано с серьезным переутомлением, то нужно продолжать что-то делать, так как бездействие только нагнетает сложившуюся ситуацию. Затем необходимо найти для себя удовольствие в текущем процессе, ведь в любой деятельности есть приятный моменты, главное их выявить и расставить акценты именно на них, кроме того здесь полезным будет и найти свое хобби, пусть отличное от работы. Наличие хобби позволяет получать удовольствие от какого-то процесса, в связи с этим работа перестает быть единственным все поглощающим процессом, время насыщается разными эмоциями, и отношения к работе также меняется.

И главным остается наличие желаний, и понимание, что наша деятельность является тем фактором, который эти желания позволяет реализовать позволяет иначе посмотреть на выполнение рутинных обязанностей. Постоянное видение цели, стремление к ней является самым мощным мотиватором в любой деятельности. Если перефразировать Томаса Мора, то если хотите иметь успех, вы должны действовать так, как будто вы его имеете.

Скоро Новый Год, а его трудно представить без шампанского. Хорошие бокалы для шампанского купить можно в интернет-магазине profposuda.ru. На сайте представлены бокалы всех размеров и моделей.

26/10/2012  |  andrewТолько факты
Понравилась статья?

Подпишитесь на обновления сайта через RSS ленту или получайте обновления по электронной почте:



Добавить комментарий

Комментарий будет добавлен после проверки модератором


Subscribe without commenting

Наверх